Boa tarde a todos! Estou com uma situação aqui no escritório, empresa solicitou a rescisão sem justa causa de uma trabalhadora, 25/07/2023 aviso prévio indenizado. Fizemos todos os trâmites, necessários, elaboração da rescisão, chave de movimentação, Grrf e SD, Hoje dia 27/07/2023, a empresa nos notificou que conversou com o trabalhou e resolverão em comum acordo a cancelar a rescisão, porém a trabalhadora já tinha efetuado o saque do FGTS, o que a legislação determina nessa situação.
📖
Ebook gratuito
Guia Básico sobre Legislação Trabalhista
Material indispensável para empreendedores, gestores e profissionais que desejam navegar com segurança nas normas trabalhistas brasileiras.