\n\tSim. Conforme dispõe o artigo 7º, alínea 'a' da Lei nº 605/49, a remuneração do repouso semanal corresponderá para os que trabalham por dia, semana, quinzena ou mês, à de um dia de serviço, computadas as horas extraordinárias habitualmente prestadas.

\n\tEm outras palavras, o reflexo do DSR é pago apenas quando há pagamento de remunerações variáveis, como por exemplo:

\n\t- horas extras,
\n\t- adicional noturno;
\n\t- comissões.

\n\tExemplo:
\n\tSupondo que determinado mês possua 5 domingos e 01 feriado. Um empregado mensalista que trabalhou 24 dias no mês possui 06 DSRs.

\n\tCálculo:
\n\t- Somam-se as horas extras do mês;
\n\t- Divide-se o total de horas pelo número de dias úteis do mês;
\n\t- Multiplica-se pelo número de domingos e feriados do mês;
\n\t- Multiplica-se pelo valor do salário hora acrescido do percentual da hora extra.

\n\tFórmula:
\n\tDSR = (total das horas extras do mês / número de dias úteis) x domingos e feriados x valor do salário hora acrescido do percentual da hora extra.

\n\tA mesma regra acima aplica as demais parcelas variáveis.

\n"

O cálculo de DSR é o mesmo usado para comissionamento, horas extras e adicional noturno?

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