Boa tarde, Gostaríamos de saber qual o entendimento de vocês a respeito do pagamento dos benefícios de VA/VR/VT via cartão FLEX? Esta modalidade de cartão surgiu recentemente e facilita muito o dia a dia tanto para o colaborador quanto para a empresa. Desde que a empresa possa assegurar que o crédito a ser disponibilizado seja para seu devido fim: ou seja, o que é VR/VA somente poderá ser utilizado para finalidade ALIMENTAÇÃO/REFEIÇÃO; o que for de VT apenas para a finalidade de transporte, e assim sucessivamente (já que existe a possibilidade da empresa "travar" a utilização do recurso para cada categoria/modalidade de benefício)....há algum problema na esfera trabalhista/fiscal com relação à sua adesão?