\n\tPara os empregados que recebam salários variáveis, a exemplo de comissões, a média aritmética deverá apurada .

\n\tPorém, o cálculo depende de qual verba a média se incorporará.

\n\tMédia de comissão para 13º salário: Média do período a que se refere o 13º salário (Decret 57.155/65)

\n\tMédia de comissão para aviso prévio: Média dos últimos 12 meses (artigo 487 da CLT)

\n\tMédia de comissão para férias vencidas: Média do período aquisitivo ou dos últimos 12 meses que precedem as férias (Artigo 142 da CLT)

\n\tMédia de comissão para féria proporcionais: Média do período aquisitivo.

\n\tNo entanto, é importante analisar o que dispõe o documento coletivo sobre a apuração de média. Existem alguns documentos coletivos que determinam o cálculo da média dos últimos doze meses de serviço, ou mesmo, ultimos 9 meses, 06 meses ou maior média.

\n\tPor exemplo, supondo que a média esteja sendo apurada com base nos últimos 12 meses, somar as comissões + DSR desse período e dividir por 12. Caso o empregado não tenha comissões em todos os meses, há entendimentos que esses meses devem ser desconsiderados no divisor.

\n\tTambém é importante verificar se o documento coletivo dispõe sobre correções das comissões.

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\n\tNota: A Consultoria destina-se apenas ao auxílio na interpretação de legislação, sendo um serviço de caráter preventivo, que visa orientar os usuários no correto cumprimento das normas. Portanto, dúvidas de cunho administrativo, ou quaisquer outros pareceres não pertinentes, não serão objetos de estudo desta Consultoria.

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Bom dia!!! 1 Como faço para conferir os valores das médias mensal das comissões, 2. Qual a fórmula? 3. Por favor um exemplo de calculo passo a passo. Grata

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