Bom dia, um funcionário/motoboy, registrado CLT utiliza a própria moto para o trabalho e a empresa paga mensalmente o aluguel de moto. Este veio a sofrer um acidente onde vai precisar de uns 10 dias para o conserto da moto. Neste caso a empresa está obrigada a pagar os dias como licença remunerada? Ou o funcionário deve pedir licença não remunerada?