Creditamos o salario do funcionário em uma conta vinculada, na empresa temos um banco parceiro, esse banco possui conta corrente vinculada à poupança. Temos muitos casos onde o funcionário exige o deposito em conta poupança, por ter restrições financeiras na conta corrente. Duvida: A empresa é obrigada depositar salários em conta poupança? Existe alguma regra do banco central ou algum entendimento na CLT,quanto á esse tipo de pagamento?