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Prezados, boa tarde! Funcionário pode trabalhar 9 horas de segunda à quinta e 8 horas na sexta (já desconsiderando 1 horas de intervalo), perfazendo o total de 44 horas semanais OU não é permitido por Lei? Por essa jornada de trabalho ele estaria compensando o sábado! Desde já agradeço, Larissa.
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