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Se a empresa contratar menor aprendiz do Senai, mas optar por ele só ficar estudando, a empresa pode pagar meio piso da categoria?Ou deve pagar o piso integral? E ainda, mesmo so estudando, tem que ser feito o registro no livro, emitir folha de pagamento, fgts, etc... Se a empresa quiser admitir um estudante que esta cursando um curso da area administrativa no Senai, é reconhecido como menor aprendiz? Grata
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