Bom dia,
Por favor, preciso de uma orientação em relação as férias, pois o empregador quer pagar as férias vencidas do colaborador de 30 dias no final do ano. O colaborador quer 15 dias de Férias em Julho e Depois 15 dias no final do ano.
O colaborador alega que quer ficar mais tempo com o filho durante as férias de Julho. O empregador é obrigado a dar as férias fracionadas?
Desde já agradeço!
